Impact Scholarship Program

BAI NextGen & CAIA: Förderung der nächsten Generation in der Alternative-Investment-Branche

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Das Impact Scholarship Program by BAI NextGen & CAIA: ist eine gemeinsame Initiative der BAI NextGen Initiative und der CAIA Association, die darauf abzielt, die Diversität in der Alternative-Investment-Branche zu stärken und zukünftige Führungskräfte auf ihrem Karriereweg zu unterstützen. Durch individuelles Mentoring, praxisorientierte Weiterbildung und gezielten Netzwerkaufbau sollen strukturelle Barrieren abgebaut und der Einstieg in die Branche erleichtert werden.

Ziele des Programms

Die Alternative-Investment-Branche ist nach wie vor von Homogenität geprägt, insbesondere in Führungspositionen. Mit dem Impact Scholarship Program by BAI NextGen & CAIA möchten wir einen aktiven Beitrag leisten, diese Disparität zu überwinden. Unser Ziel ist es, talentierte Frauen zu fördern, ihnen den Zugang zur Branche zu erleichtern und sie auf ihrem Karriereweg zu begleiten. Wir glauben fest daran, dass echte Veränderung durch gezielte Unterstützung und den Abbau von Barrieren möglich ist.

Wir sind uns bewusst, dass Diversität viele Dimensionen umfasst – darunter Geschlecht, ethnische Herkunft, soziale Herkunft, sexuelle Orientierung, Alter und mehr. Mit diesem Programm setzen wir bewusst einen ersten Fokus auf die Förderung von Personen, die sich als weiblich identifizieren. Dieser Fokus stellt jedoch nur den Anfang dar, und wir sind offen für weitere Initiativen, die andere Dimensionen der Diversität in den Blick nehmen. Indem wir Diversität fördern, schaffen wir nicht nur Chancengleichheit, sondern bereichern die Branche mit unterschiedlichen Perspektiven, die zu innovativeren Lösungen und einem dynamischeren Arbeitsumfeld führen.

Programmbestandteile

Das Scholarship umfasst drei zentrale Elemente:

  1. Mentoring & Karriere-Coaching: 
    Über sechs Monate werden die Teilnehmerinnen individuell von den genannten Mentorinnen begleitet, erhalten praxisnahe Unterstützung und profitieren von deren umfangreicher Erfahrung.
  2. UniFi by CAIA „Fundamentals of Alternative Investments“ Zertifikat: 
    Die Mentees absolvieren einen renommierten Online-Kurs, der die Grundlagen der Alternative-Investment-Branche vermittelt und eine solide Wissensbasis schafft.
  3. Fachliche Webinare: 
    Ergänzend finden drei Webinare zu den Themen Private Debt, Private Equity und Infrastructure statt, geleitet von Expertinnen aus dem NextGen-Netzwerk und der CAIA Association, die aktuelle Trends und praxisorientierte Einblicke bieten.

Mentorinnen des Programms

Wir freuen uns, ein Team von herausragenden Mentorinnen gewonnen zu haben, die ihre vielfältige Expertise und Erfahrung in das Programm einbringen:

Eva Halbritter: Als erfahrene Investment-Expertin bei Apera Asset Management bringt Eva umfassendes Wissen im Bereich Private Debt mit und wird den Mentees wertvolle Einblicke in diese Anlageklasse bieten.

 

 

Priscilla Schnepper: In ihrer Rolle beim European Investment Fund (EIF) hat Priscilla die Entwicklung von ESG-Standards im Private-Debt-Sektor maßgeblich mitgestaltet und wird ihre Expertise im Bereich nachhaltiger Investments einbringen.

 

 

Dr. Mailin Badurina: Als Investor Relations Managerin bei Ambienta in London verfügt Mailin über fundierte Kenntnisse in der Kommunikation mit Investoren und der Vermarktung von nachhaltigen Investmentstrategien.

 

 

Louise Hertz: In ihrer Position als Fund Associate bei Orbit fokussiert sich Louise auf GP Advisory, ESG/SFDR und Impact Investments und wird den Mentees wertvolle Einblicke in diese Bereiche bieten. Als Rechtsäntwaltin kann Louise besonders Kandidatinnen untersützen, die sich für Wirtschaftsrecht in der Alternative Investments Branche interessieren.

 

Sina Timm: Als Chief Investment Officer im Oldendorff Family Office in Hamburg verantwortet Sina die strategische Vermögensallokation und wird ihre Erfahrungen im Family-Office-Management teilen.

 

 

Sarah Lehr: Sarah ist Business Development Spezialistin im Bereich der Alternative Investments, v.a. für die DACH-Region, Frankreich und Benelux. Sie bringt umfassende Erfahrung im Bereich digitaler Lösungen für Private-Capital-Investoren mit und wird den Mentees wertvolle Einblicke in die Digitalisierung der Branche bieten.

 

Informationen für Bewerberinnen

Das Impact Scholarship Program by BAI NextGen & CAIA: richtet sich an Masterstudentinnen und frische Absolventinnen, die eine Karriere in der Alternative-Investment-Branche anstreben und bereits erste praktische Erfahrungen gesammelt haben. Wir suchen motivierte und talentierte Kandidatinnen, die ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und von den besten Expertinnen der Branche lernen möchten.

Voraussetzungen:

  • Eingeschrieben im Masterstudium an einer Hochschule in Deutschland oder im Ausland mit dem Ziel, nach Deutschland zurückzukehren
  • Erste praktische Erfahrungen im Bereich Alternative Investments (z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder Projektarbeit)
  • Motivation, die eigene Karriere aktiv zu gestalten und von der Erfahrung einer Mentorin zu profitieren
  • Interesse an den zentralen Anlageklassen Private Debt, Private Equity und Infrastructure
  • Bereitschaft, kurze Video- oder Text Testimonials nach dem Abschluss des Programms zu verfassen/filmen. Die werden dann auf den sozialen Medien vom BAI NextGen und der CAIA Association geteilt.

Bewerbungsunterlagen:

  • Lebenslauf (max. zwei Seiten)
  • Motivationsschreiben (max. eine Seite), in dem die Bewerberin ihre Karriereziele beschreibt und darlegt, wie das Scholarship sie auf ihrem Weg unterstützen kann
  • Nachweise über relevante Praktika oder Berufserfahrungen (z. B. Arbeitszeugnisse, Empfehlungsschreiben)

Workflow des Programms

  • Bewerbungsphase (17. März – 18. April 2025): Interessierte Masterstudentinnen können sich in diesem Zeitraum für das Scholarship bewerben.
  • Auswahl der Teilnehmerinnen (bis Ende April 2025): Die Programmkoordination sichtet die Bewerbungen und wählt geeignete Kandidatinnen aus.
  • Programmstart (Mai 2025): Kickoff-Meeting zwischen Mentorinnen und Mentees sowie Beginn des CAIA Fundamentals-Kurses.
  • Begleitende Webinare (Mai – Oktober 2025): Durchführung der drei themenspezifischen Webinare.
  • Programmabschluss (Oktober 2025): Abschließendes Networking-Event und Zertifikatsverleihung.

Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Fanny Audeoud (CAIA Association) at nextgen@caia.org und Sven Gralla (BAI NextGen Council).

 

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